Com relação às cláusulas sociais há também avanços importantes, especialmente nas questões referentes à saúde do trabalhador. As empresas se comprometem a pagar o salário do período da alta programada, até 60 dias (cláusula 44)

A redução da redução da jornada de trabalho sem redução de salário, para 42 horas semanais, conquista da Campanha salarial de 2005, esta sendo implantada em todas as empresas.

Para as mães com crianças em idade de aleitamento materno, passa de 30 minutos para uma hora, em cada período, podendo ser compensados em dias ou períodos. Há um acréscimo de 10% no valor do auxílio por filho excepcional.

O grupo de trabalho criado no ano passado para negociar o acesso dos trabalhadores a medicamentos está em fase adiantada de negociação. Em breve os trabalhadores receberão em detalhes as informações a respeito.

Importante reafirmar que essas conquistas se devem à permanente mobilização e unidade da categoria junto com sua entidade de classe.

Quanto mais trabalhadores se sindicalizarem mais força terá o Sindicato. Portanto, você que é sindicalizado converse com seus companheiros e convença-os a se tornarem sócios. Você que ainda não é sócio, não fique só, fique sócio e faça parte deste time vitorioso.